Concentratie sneuvelt op slechte werkplek
41 procent van de kenniswerkers is niet of niet erg tevreden met zijn werkomgeving. En dat heeft grote gevolgen.
Het ongenoegen over niet optimale werkomstandigheden leidt in hoge mate tot concentratieverlies (bij 83 procent) en gevoelens van stress (bij 84 procent). Wanneer het welzijn van mensen op de werkvloer te wensen overlaat en zij het gevoel hebben dat hun werkgever en werkplek niet bij hen passen, heeft dit ook een negatieve uitwerking op de productiviteit, creativiteit en samenwerking van mensen.
Dat blijkt uit onderzoek onder zevenduizend werknemers van grote bedrijven dat in tien landen is uitgevoerd in opdracht werkomgevingsspecialist Steelcase. Uit het onderzoek blijkt een sterk verband tussen iemands perceptie van zijn werkomgeving en werkplek en de mate waarin hij zijn werkgever bij hem en zijn levensstijl vindt passen. 68 procent van de mensen die zegt niet tevreden te zijn met zijn werkomgeving, geeft als reden hiervoor dat ze niet mobiel en uitsluitend binnen de muren van het kantoor kunnen werken. Het moeten werken in een open kantooromgeving wordt door 35 procent van de mensen die ontevreden zijn, genoemd